به نقل از «همشهری آنلاین»

نظام مسئله‌یابی در ٧ ناحیه استقرار می‌یابد | بهره‌مندی از رویکردهای خلاقانه و استخراج نقاط ضعف و قوت

تاریخ انتشار: ۱۸ آبان ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۳۷۰۷۸۵

به گزارش همشهری آنلاین، شهردار منطقه۱۸ با بیان اینکه شهرداری در دوره جدید خدمت‌رسانی خود در مسیر ایجاد سازوکار مناسب برای بهرمندی مستمر و هدفمند از خرد جمعی با هدف تولید دانش و در راستای حل مسائل و چالش‌های حال و آینده اقداماتی اساسی را در دستور کار قرار داده که نمونه آن اجرای طرح خدمت در مناطق به ابتکار شهردار تهران است، اضافه کرد: «در این زمینه و در راستای اهداف طرح خدمت، نظام مسئله‌یابی و شناسایی مشکلات اساسی ساکنان شهر و محله به‌عنوان یکی از مهم‌ترین برنامه‌ها مورد توجه قرار گرفته است.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

»

«محمدجواد خسروی» افزود: «نظام مسئله‌یابی در محله‌ها در چارچوب نگاهی نظام‌مند به توسعه شهری و مسیر کلیدی در زمینه دستیابی به توسعه پایدار شهر تهران به وجود می‌آید. مسیر اول مبتنی بر ایده‌ها، نظریه‌هاست و درواقع رویکردهای خلاقانه‌ای است که از ذهن و دیدگاه شهروندان، کارشناسان و مسئولان حاصل می‌شود یا بر اساس تجربه دیگران در مسیر توسعه به‌دست می‌آید و مسیر دوم مبتنی بر شناسایی مسائل و مشکلات حال و آینده شهروندان است که بر اساس شناخت نقاط ضعف و تهدیدهای موجود قابل استخراج و تحلیل است.»

او ادامه داد: «بر این اساس، نظام مسئله‌یابی و شناسایی مشکلات موجود در شهر و محله به‌عنوان یکی از ورودی‌های پراهمیت توسعه شهری در ترسیم مسیر آینده شهر تهران نقش کلیدی ایفا می‌کند.»

شهردار منطقه١٨ با تحلیل برنامه‌های راهبردی منطقه گفت: «می‌توان مسائل شهری را به گونه‌ای تبیین کرد که منابع مناسبی برای تعریف پروژه‌های تحقیقاتی و مطالعاتی جدید در محله‌ها به‌دست آید.»

کد خبر 718332 برچسب‌ها محله همشهری آنلاین طرح‌های عمرانی همشهری محله شهرداری مشارکت مردمی شهردارى تهران شهردار تهران منطقه ۱۸

منبع: همشهری آنلاین

کلیدواژه: محله همشهری آنلاین طرح های عمرانی همشهری محله شهرداری مشارکت مردمی شهردارى تهران شهردار تهران منطقه ۱۸

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.hamshahrionline.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «همشهری آنلاین» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۳۷۰۷۸۵ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

۱۰۴۰ نوجوان دهه هشتادی پای کار محلات رفسنجان

معاون شهردار رفسنجان گفت: در حال حاضر ۴۸ شهردار آقا و ۴۶ شهردار خانم که هرکدام دارای یک تیم نه نفره هستند، داریم و در مجموع ۱۰۴۰ نوجوان دهه هشتادی پای کار محلات رفسنجان آمده‌اند.

به گزارش خبرگزاری ایمنا از کرمان، سیدعباس حسینی داورانی امروز _یکشنبه، نهم اردیبهشت_ در آئین رونمایی از الگوی حکمرانی مردمی و مدیریت مشارکتی شهرداری رفسنجان، با اشاره به اقدامات و فعالیت‌های مدیریت شهری در دوره جدید، اظهار کرد: در دو سال و نیم گذشته مهمترین راهبرد شهرداری، رسیدن به آرامش شهروندان بود و بر همین اساس سیاست روی خوش آرامش را آغاز و برای پیشبرد آن مدیریت مشارکتی را تعریف کردیم.

وی با اشاره به انجام بررسی‌ها و مطالعات صورت گرفته در حوزه مدیریت مشارکتی، افزود: نخستین گام ما در آغاز دوره شهرداری، رونمایی از سامانه نظام جامع پیشنهادات برای دریافت نظرات خلاقانه شهروندان بود که نتیجه آن ارائه و ثبت بیش از دو هزار ایده بود.

مشاور رسانه‌ای شهردار رفسنجان در ادامه از اجرای طرح محله‌محوری در شهرداری رفسنجان خبر داد و گفت: برای تدوین سیاست‌های شهرداری در محلات با همراهی ساکنان، رفسنجان به ۵۰ محله تقسیم شد و جلسات در هر محله با محوریت مسجد و امام جماعت برگزار شد.

وی با اشاره به برپایی جلسات مشترک با شهردار برای پیشبرد امور محلات، تصریح کرد: تصمیمات اخذ شده در این جلسات موجب شناسایی شهروندان پویا به عنوان بازوی مهم شهرداری و شهر رفسنجان و تشکیل ۵۰ محله و ۵۰ شورای محله و فعالیت ۳۵۰ نفر در شورای محله، شورای بانوان و ائمه جماعات شد.

حسینی با اشاره به فعالیت اداره امور بانوان، راه‌اندازی آن را در راستای رویکرد شهرداری نسبت به بانوان و قرار گرفتن آنان در رأس کارها بیان کرد و افزود: پس از تشکیل شورای بانوان، در آخرین فاز از فعالیت‌های مشارکتی، پویش رقابتی «شهردار شو» را تعریف کردیم تا هر محله یک شهردار داشته باشد.

وی وجه تمایز شهرداران محله در رفسنجان را نسبت به سایر شهرها در دهه هشتادی بودن آنان دانست و گفت: از آنجایی که دهه هشتادی‌ها نوجوانان و آینده‌داران کشور هستند، پویش «شهردار شو» با هدف توانمندسازی و ایجاد نشاط و امید در آنان و تجربه فعالیت در محیط کاملاً واقعی راه‌اندازی شد.

معاون هنری شهردار سپردن امور محلات به شهرداران دهه هشتادی را جسارت بزرگ شهردار رفسنجان عنوان کرد و گفت: پس از فراخوان و ثبت نام پویش «شهردار شو» ۳۵۹ نفر به مرحله مصاحبه رسیدند و براساس شاخص‌های انتخاب شده از شوی شورا، شهردار محله انتخاب شد.

وی با اشاره به ارائه آموزش‌های تخصصی به شهرداران محله در ماه‌های اخیر، افزود: امروز ۴۸ شهردار آقا و ۴۶ شهردار خانم که هرکدام دارای یک تیم نه نفره هستند، داریم و در مجموع ۱۰۴۰ نوجوان دهه هشتادی پای کار محلات رفسنجان آمده‌اند و کار خود را شروع کردند.

حسینی با اشاره به الگوی حکمرانی مردمی در ۵۲ ماده، خاطرنشان کرد: تلاش کردیم در راستای منویات مقام معظم رهبری در زمینه مشارکت مردم و حکمرانی مردمی و سیاست‌های دولت سیزدهم، الگوی مدیریت مشارکتی و حکمرانی مردمی شهرداری را در سالی که به نام مشارکت مردمی نامگذاری شده است، ارائه دهیم.

به گزارش ایمنا، آئین رونمایی از الگوی حکمرانی مردمی و مدیریت مشارکتی شهرداری رفسنجان و آغاز رسمی فعالیت شهرداران دهه هشتادی با حضور دستیار رئیس‌جمهور در امر مردمی سازی دولت و مسئولان استانی و محلی در تالار خیام دانشگاه حضرت ولیعصر (عج) برگزار شد.

کد خبر 748887